Un metodo basato su ascolto e azione mirata

Il nostro approccio metodologico al coaching è strutturato e flessibile al tempo stesso. Partiamo dalla tua storia, valutando insieme i bisogni principali e le aspettative. Ogni percorso viene personalizzato sia nei contenuti sia nei tempi, rispettando i tuoi ritmi e focalizzandosi sulla definizione di passi concreti. Ci differenziamo per trasparenza, supporto continuo e capacità di adattamento alle specificità di ogni individuo. Non seguiamo schemi predefiniti, ma costruiamo un’esperienza centrata realmente sulla persona per facilitare risultati duraturi. La privacy e la riservatezza sono sempre tutelate.

Il nostro team

Professionisti esperti al tuo fianco

Ritratto di Giulia Moretti

Giulia Moretti

Coach professionista

1
Sviluppo personale

Laurea in Psicologia Università di Padova

Studio privato Padova

Competenze chiave

Empatia
Comunicazione
Problem solving

Metodologie

Ascolto attivo
Gestione del cambiamento

Certificazioni

Accreditamento ICF livello ACC
Corso avanzato di CNV

Esperta in sviluppo personale e comunicazione empatica, accompagna clienti nel percorso verso la chiarezza e l’efficacia.

Giulia aiuta ogni cliente a esplorare risorse interiori, rimanendo attenta sia ai bisogni personali che alle dinamiche professionali. Il suo approccio favorisce consapevolezza, azione concreta e sviluppo equilibrato.

Foto di Fabio Ricci in ufficio

Fabio Ricci

Coach e facilitatore

2
Dinamiche di team

Master in Gestione Risorse Umane Università di Bologna

Azienda servizi Milano

Competenze chiave

Leadership
Facilitazione
Gestione conflitti

Metodologie

Coaching sistemico
Feedback costruttivo

Certificazioni

ICF Team Coach Fundamentals
Gestione conflitto organizzativo

Specializzato in coaching di gruppo e supporto al team, unisce concretezza e ascolto per guidare verso il risultato.

Fabio lavora per aumentare la coesione tra i membri del team, proponendo strumenti pratici per facilitare la collaborazione. Attento a valorizzare il potenziale di gruppo, si distingue per affidabilità e capacità d’ascolto.

Serena Gallo alla scrivania

Serena Gallo

Coach individuale

3
Crescita personale

Laurea in Scienze Cognitive Università di Trento

Studio personale Trento

Competenze chiave

Consapevolezza
Motivazione
Pianificazione

Metodologie

Coaching riflessivo
Goal setting mirato

Certificazioni

Diploma in Personal Coaching
Formazione avanzata in motivazione

Punta su dialogo e riflessione personale per aiutare i clienti a individuare i propri talenti e superarli.

Serena accompagna ogni cliente nella scoperta di sé, stimolando una crescita fondata su realismo e fiducia. Offre strumenti personalizzati e segue attentamente ciascun progresso.

Lorenzo De Angelis team coaching

Lorenzo De Angelis

Responsabile metodologia

4
Innovazione nel coaching

Laurea in Sociologia Università di Roma Tre

Società formazione Roma

Competenze chiave

Innovazione
Costanza
Strategia

Metodologie

Analisi dei bisogni
Monitoring avanzato

Certificazioni

Innovation in Coaching Tools
Gestione efficace obiettivi

Progetta nuovi strumenti e modalità per rendere i percorsi sempre aggiornati. Solida esperienza in ascolto attivo.

Lorenzo si dedica a perfezionare i processi e la qualità delle sessioni, concentrandosi sull’aggiornamento continuo e la cura della relazione. Il suo supporto è fondamentale per mantenere lo standard elevato.

Le fasi del nostro percorso strategico

Ogni fase nasce dall’ascolto e si sviluppa attraverso azioni concrete e verificabili, sempre adattate alla situazione del cliente.

1

Incontro e analisi iniziale

Primo colloquio dedicato alla comprensione dei bisogni e delle aspettative. Si condividono obiettivi e si valuta la situazione di partenza.

Permette di instaurare fiducia, chiarire responsabilità reciproche e concordare modalità comunicative.

2

Definizione degli obiettivi

Identificazione chiara e condivisa degli scopi da raggiungere, partendo dalle reali priorità personali e professionali.

Questa fase aiuta la persona a focalizzarsi solo sugli obiettivi realmente rilevanti, eliminando distrazioni inutili.

3

Elaborazione del piano d’azione

Si costruisce insieme una strategia composta da passi progressivi, adattando ogni step alle esigenze e risorse disponibili.

Il piano resta flessibile e personalizzabile, con possibilità di verifica e aggiustamenti periodici.

4

Follow-up e monitoraggio continuo

Valutazioni periodiche e supporto costante per verificare i risultati e correggere il percorso se necessario.

Assicura continuità nell’impegno, motivazione e sostegno nella gestione di eventuali criticità.

Confronto trasparente

Valuta alcuni punti distintivi rispetto ad altri approcci sul mercato

Riservatezza

oriqavenlo

Metodo su misura attento ai bisogni

Personalizzato

Sessioni personalizzate

Percorso adattato a ogni cliente

Riservatezza totale

Protezione dati e privacy garantite

Monitoraggio costante

Verifica regolare dei progressi

Approccio integrato

Strategie e strumenti personalizzati

Studio A

Percorso standard e rigido

Fisso

Sessioni personalizzate

Percorso adattato a ogni cliente

Riservatezza totale

Protezione dati e privacy garantite

Monitoraggio costante

Verifica regolare dei progressi

Approccio integrato

Strategie e strumenti personalizzati

Coach Group

Sessioni collettive generiche

Variabile

Sessioni personalizzate

Percorso adattato a ogni cliente

Riservatezza totale

Protezione dati e privacy garantite

Monitoraggio costante

Verifica regolare dei progressi

Approccio integrato

Strategie e strumenti personalizzati